Noua lege a pensiilor a generat dezbateri atât în rândul opiniei publice, cât și în cercurile oficiale. Această legislație proaspăt adoptată aduce cu sine schimbări semnificative, incluzând implementări noi, reguli și condiții care vor afecta populația românească. Legea are și prevederi legate de pensionarea anticipată.
Cu toate acestea, sursele indică faptul că această lege ar putea aduce beneficii semnificative pentru pensionari, prin intermediul majorărilor și aplicării unei noi formule de calcul.
Noua lege a pensiilor
Actul normativ, publicat recent în Monitorul Oficial, stabilește noile reguli pe care pensionarii vor trebui să le respecte. Acest lucru include condiții actualizate pentru pensionarea anticipată și cea la vârsta legală.
Legea va intra în vigoare în anul 2024. Cetățenii români pot obține detalii privind noile condiții pentru pensionarea la limita de vârstă sau anticipată prin consultarea Monitorului Oficial.
Aceste condiții acoperă aspecte precum vârsta la care o persoană poate solicita pensionarea anticipată, cuantumul minim al contribuțiilor necesare, și vârsta standard de pensionare.
Potrivit noilor reglementări, vârsta standard de pensionare este de 65 de ani. Acest lucru este valabil atât pentru femei, cât și pentru bărbați.
Pentru femei se prevede o creștere treptată conform unui program anunțat de oficiali. De asemenea, se impune o durată minimă de contribuție de 15 ani pentru ambele sexe.
Pensionarea anticipată
„La stabilirea stagiului complet de cotizare contributiv necesar acordării pensiei anticipate nu se iau în considerare perioadele în care persoana a avut calitatea de asigurat în baza unui contract de asigurare încheiat, începând cu data de 01 ianuarie 2018, în baza prevederilor art. 6 alin. (2) din Legea nr. 263/2010, ale OUG nr. 163/2020 precum și ale art. 6 alin. (2) și alin. (3) din prezenta lege”, se menționează în actul normativ.
Legea permite pensionarea anticipată cu 5 ani înainte de vârsta legală. Există totuși condiția ca acești ani să depășească stagiul complet de cotizare. Actul normativ precizează că nu se iau în considerare perioadele în care o persoană a fost asigurat în baza unui contract începând cu anul 2018.
Modul de calcul al pensiei anticipate implică factori precum stagiul de cotizare și numărul de luni cu care s-a redus vârsta legală de pensionare.
O noutate interesantă este posibilitatea de a continua să lucrezi până la 70 de ani, cu acordul angajatorului, chiar dacă ai îndeplinit toate condițiile și vârsta legală de pensionare.
Ministrul Muncii, Simona Bucura Oprescu, a menționat că vârsta de pensionare ar putea crește în viitor doar în cazul unei creșteri a speranței de viață în România, dar acest lucru nu este actualmente aplicabil.
Cu toate acestea, conform condițiilor impuse prin PNRR, se prevede o creștere a vârstei de pensionare pentru femei, aliniindu-se la 65 de ani, similar cu bărbații, scrie DescoperaTera.ro.